02.08.2019 - Министерство экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики объявляет конкурсы на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики

Министерство экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики (далее – Министерство) объявляет конкурсы:

на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики

главной группы: начальника отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы (квалификационные требования: наличие высшего образования не ниже уровня специалитета, магистратуры (не применяется к гражданам и государственным гражданским служащим, получившим высшее профессиональное образование до 29 августа 1996 года), наличие не менее двух лет стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки. Для лиц, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома устанавливаются квалификационные требования к стажу гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки - не менее одного года стажа гражданской службы или работы по специальности, направлению подготовки);

ведущей группы: консультанта отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы (квалификационные требования: наличие высшего образования, требования к стажу гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются);

старшей группы главного специалиста-эксперта отдела электроэнергетики, главного специалиста-эксперта отдела организационной и мобилизационной работы; главного специалиста-эксперта отдела организационной и мобилизационной работы (специалист по информационной безопасности); ведущего специалиста-эксперта отдела промышленной политики; ведущего специалиста-эксперта отдела отела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы (квалификационные требования: наличие высшего образования, требования к стажу гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются);

на включение гражданского служащего Чувашской Республики (гражданина) в кадровый резерв для замещения должностей государственной гражданской службы Чувашской Республики:

старшей группы: главного специалиста-эксперта отдела государственного управления, ведущего специалиста-эксперта отдела развития предпринимательства и ремесел (квалификационные требования: наличие высшего образования, требования к стажу гражданской службы и работы по специальности, направлению подготовки не предъявляются).

Гражданин Российской Федерации, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в Министерство документы в соответствии с пунктом 7 Положения о конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации, утвержденного Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 (далее - Указ); пунктом 23 Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Чувашской Республики, утвержденного Указом Главы Чувашской Республики от 24 июля 2017 г. № 82 (далее - Положение), а также Федеральным законом «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации, а именно:

а) личное заявление (образец);

б) заполненную и подписанную анкету  по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 г. № 667-р (форма), с фотографией;

в) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, квалификацию и стаж работы:

копию трудовой книжки, заверенную нотариально или кадровой службой по месту службы (работы), либо иные документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность гражданина;

копии документов об образовании и о квалификации, а также по желанию гражданина копии документов, подтверждающих повышение или присвоение квалификации по результатам дополнительного профессионального образования, документов о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровой службой по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу или ее прохождению по форме № 001-ГС/у «Заключение медицинского учреждения о наличии (отсутствии) заболевания, препятствующего поступлению на государственную гражданскую службу Российской Федерации и муниципальную службу или её прохождению» (форма);

е) согласие на обработку персональных данных (форма);

ж) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера гражданина, а также о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера супруги (супруга) и несовершеннолетних детей гражданина, претендующего на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики, по форме, утвержденной Указом Президента Российской Федерации от 23 июня 2014 г. № 460 (форма);

з) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», на которых гражданин, претендующий на замещение должности государственной гражданской службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать (за три календарных года, предшествующих году поступления на гражданскую службу) по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 28 декабря 2016 г. № 2867-р (форма).

Возможно представление иных документов, предусмотренных Федеральным законом от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации», другими федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Государственный гражданский служащий Чувашской Республики в Министерстве экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики, изъявивший желание участвовать в конкурсе, подает только заявление на имя министра экономического развития, промышленности и торговли Чувашской Республики.

Государственный гражданский служащий Чувашской Республики иного государственного органа, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет:

а) личное заявление;

б) собственноручно заполненную, подписанную и заверенную кадровой службой государственного органа, в котором государственный гражданский служащий замещает должность государственной гражданской службы, анкету с приложением фотографии.

Указанные документы в течение 21 календарного дня со дня размещения объявления об их приеме в соответствии с пунктом 8.11 Указа, пунктом 22 Положения представляются в Министерство государственным гражданским служащим (гражданином) лично, посредством направления по почте или в электронном виде с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет» в порядке, установленном Правительством Российской Федерации.

Несвоевременное представление указанных документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления, несоответствие сведений, содержащихся в копиях документов, их оригиналам являются основанием для отказа в допуске гражданского служащего (гражданина) к участию в конкурсе.

Документы на участие в конкурсе принимаются с 2 по 22 августа 2019 г. по адресу: г. Чебоксары, Президентский бульвар, д. 10, 3 этаж, кабинет 6, по рабочим дням с 8.00 до 17.00, суббота и воскресенье – выходные дни.

Предполагаемая дата проведения конкурса – не ранее 9 сентября 2019 г. и не позднее 21 сентября 2019 г., место проведения конкурса – г. Чебоксары, Президентский бульвар, д. 10, 4 этаж, кабинет 9.

Гражданам (государственным гражданским служащим), допущенным к участию в конкурсе, не позднее чем за 15 дней до его проведения будет направлено сообщение о дате, месте и времени его проведения, при этом гражданам (государственным гражданским служащим), которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Информация о дате, месте и времени проведения конкурсов, список кандидатов также будут размещены на официальных сайтах министерства и федеральной государственной информационной системы «Единая информационная система управления кадровым составом государственной гражданской службы Российской Федерации».

Порядок проведения конкурса установлен Указом Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. № 112 «О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации», постановлением Правительства Российской Федерации от 31 марта 2018 г. № 397 «Об утверждении единой методики проведения конкурсов на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Российской Федерации и включение в кадровый резерв государственных органов», Указом Главы Чувашской Республики от 24 июля 2017 г. № 82 «Об утверждении Положения о кадровом резерве на государственной гражданской службе Чувашской Республики»

Гражданин (государственный гражданский служащий) не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о государственной гражданской службе для поступления на государственную гражданскую службу и ее прохождения.

При проведении конкурса конкурсная комиссия оценивает кандидатов на основании представленных ими документов об образовании и о квалификации, прохождении государственной гражданской или иной государственной службы, осуществлении другой трудовой деятельности, осуществляет оценку профессиональных и личностных качеств кандидатов.

Для оценки профессиональных и личностных качеств кандидатов будут проведены индивидуальное собеседование и тестирование (первая часть – для оценки базовых квалификационных требований – формируется по единым унифицированным заданиям, разработанным, в том числе с учетом категорий и групп должностей гражданской службы; вторая часть – для оценки требований к профессиональным и функциональным знаниям и умениям – формируется исходя из области и вида деятельности по вакантной должности гражданской службы (должности гражданской службы, по которой проводится конкурс на включение в кадровый резерв).

Претенденты могут пройти предварительный квалификационный тест вне рамок конкурса для самостоятельной оценки своего профессионального уровня на официальном сайте государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет».

Сообщения о результатах конкурса в 7-дневный срок со дня его завершения направляются кандидатам в письменной форме, при этом кандидатам, которые представили документы для участия в конкурсе в электронном виде, – в форме электронного документа, подписанного усиленной квалифицированной электронной подписью, с использованием государственной информационной системы в области государственной службы в сети «Интернет». Информация о результатах конкурса в этот же срок размещается на официальном сайте государственного органа в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» и государственной информационной системы в области государственной службы.

Условия прохождения государственной гражданской службы:

должностной регламент начальника отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы,

должностной регламент начальника отдела правовой и кадровой политики,

должностной регламент консультанта отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы,

должностной регламент главного специалиста-эксперта отдела электроэнергетики,

должностной регламент главного специалиста-эксперта отдела организационной и мобилизационной работы,

должностной регламент главного специалиста-эксперта отдела государственного управления,

должностной регламент главного специалиста-эксперта отдела организационной и мобилизационной работы (специалист по информационной безопасности),

должностной регламент ведущего специалиста-эксперта отдела промышленной политики,

должностной регламент ведущего специалиста-эксперта отдела развития предпринимательства и ремесел,

должностной регламент ведущего специалиста-эксперта отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы,  

Положение о структурном подразделении.

Ограничения и запреты, связанные с государственной гражданской службой.

Документы гражданских служащих (граждан), не допущенных к участию в конкурсе, и кандидатов, которым было отказано во включении в кадровый резерв государственного органа, могут быть возвращены им по письменному заявлению в течение трех лет со дня завершения конкурса. До истечения этого срока документы хранятся в архиве государственного органа, после чего подлежат уничтожению.

За дополнительной информацией обращаться по тел. 56-52-26, факс 56-52-22,          е–mail: economy64@cap.ru.

Дата проведения конкурса:

1 этап в виде тестирования - 9 сентября 2019 г. 15:00.

2 этап в виде индивидуального собеседования - 10 сентября 2019 г. 14:00.

Место проведения конкурса – г. Чебоксары, Президентский бульвар, д. 10, 4 этаж, кабинет 9.

Кандидаты, допущенные к участию в конкурсах:

Захаров Денис Александрович

Корнюша Татьяна Владимировна

Кудряшова Анастасия Петровна

Митрофанова Елена Валентиновна

Николаева Анастасия Сергеевна

Никифорова Инга Анатольевна

Становихин Кирилл Сергеевич

Старостина Алена Николаевна

Тимофеева Анастасия Валентиновна

Тимофеева Ирина Геннадьевна

Юсупов Дамир Рушанович

Конкурсы состоялись 10 сентября 2019 года.

По результатам конкурса на замещение вакантной должности  государственной гражданской службы Чувашской Республики:

консультанта отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы  победителем признана Митрофанова Елена Валентиновна. В кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики консультанта отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы включена: Никифорова Инга Анатольевна;

главного специалиста-эксперта отдела электроэнергетики победителем признана Тимофеева Анастасия Валентиновна. В кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики главного специалиста-эксперта отдела электроэнергетики включена: Корнюша Татьяна Владимировна;

главного специалиста-эксперта отдела организационной и мобилизационной работы победителем признана Николаева Анастасия Сергеевна;

главного специалиста-эксперта отдела организационной и мобилизационной работы (специалист по информационной безопасности) победителем признан Захаров Денис Александрович. В кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики главного специалиста-эксперта отдела организационной и мобилизационной работы (специалист по информационной безопасности) включены: Юсупов Дамир Рушанович, Становихин Кирилл Сергеевич;

По результатам конкурсов в кадровый резерв включены:

на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики главного специалиста-эксперта отдела государственного управления Тимофеева Ирина Геннадьевна;

ведущего специалиста-эксперта отдела развития предпринимательства и ремесел Кудряшова Анастасия Петровна, Старостина Алена Николаевна.

Конкурсы на замещение вакантной должности  государственной гражданской службы Чувашской Республики начальника отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы, ведущего специалиста-эксперта отдела промышленной политики, ведущего специалиста-эксперта  отдела экономического анализа, прогнозирования и социальной сферы признаны несостоявшимися.