Информация для выпускников Президентской программы подготовки управленческих кадров, прошедших стажировку в Германии
Чувашская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации сообщает, что Федеральное министерство экономики и технологий Германии объявляет конкурс 2011 года на присуждение премий за разработку и реализацию инновационного проекта участникам Президентской программы подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации, прошедших стажировку в Германии:
- первая премия – 5000 евро;
- вторая премия – 3000 евро;
- третья премия – 1500 евро.
Участвовать в конкурсе могут все выпускники Президентской программы, завершившие стажировку в Германии, независимо от года завершения стажировки, но не ранее, чем через полгода после завершения стажировки и возвращения в Российскую Федерацию.
К участию в конкурсе 2011 года допускаются проекты, представлявшиеся на конкурс предыдущих лет, не получившие премию, при условии, что их реализация успешно продвигается или завершена.
Внимание: все документы предоставляются на русском языке.
Комплект представляемых документов должен включать:
- заявку на участие, в т. ч. анкету участника, анкету предприятия, анкету немецкой фирмы, на которой проходила практика или индивидуальные посещения;
- письмо генерального директора, подтверждающее заинтересованность российского предприятия в предложенном проекте, роль соискателя и степень реализации проекта;
- проект, состоящий из:
1) резюме проекта в качестве вводной части. Это краткий обзор, раскрывающий цели проекта.
Основное требование к резюме - простота и лаконичность изложения, минимум специальных терминов (1 страница);
2) описания проекта, включающего в себя оценку исходной ситуации, цели и задачи проекта, подробный план мероприятий с описанием каждого этапа проекта и графика его реализации;
3) расчетов, необходимых для обоснования целесообразности реализации проекта (например, финансовых, маркетинговых, производственных).
- 2-3 цифровые фотографии участника конкурса (например, на рабочем месте, на фоне предприятия и фотографии, отражающие степень реализации проекта).
Общий объем самого проекта не должен превышать 30 страниц (шрифт: Times New Roman, размер шрифта 12, межстрочный интервал 1,5).
Бланки заявок могут быть получены на сайте GIZ: www.inwent.ru.
Электронная версия документов высылается по электронной почте economy15@cap.ru.
Полный комплект документов для участия в конкурсе инновационных проектов 2011 года должен быть представлен не позднее 17 июня 2011 года в одном экземпляре в Чувашскую региональную комиссию по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации по адресу: г.Чебоксары, Президентский бульвар, д.10, 3 этаж, 5 кабинет.
Материалы, представленные на конкурс, рассматриваются российскими экспертами GIZ, затем совместной германо-российской комиссией, принимающей решение о присуждении премий. Это решение является окончательным и не может оспариваться участниками.
Оценка предлагаемых проектов производится в соответствии с концепцией участия Германии в Президентской программе, а также с учетом поставленных перед Программой целей и задач, направленных на повышение уровня профессиональной компетенции российских менеджеров, поддержку процессов реструктуризации российских предприятий, развитие контактов между российскими и немецкими предприятиями.
Главными критериями оценки проекта являются новизна и польза проекта для предприятия.
Премии будут вручаться в торжественной обстановке представителями Министерства экономики и технологии Германии и Министерства экономического развития Российской Федерации на заседании совместного российско-германского Управленческого Комитета.